Ayudas del SEPE: Todo lo que necesitas saber El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) el organismo encargado de gestionar las ayudas económicas para aquellos que se encuentran en situación de desempleo en España. En este artículo te explicamos todas las ayudas que ofrece el SEPE y los requisitos para solicitarlas. Ahora también ha ofrecido en…
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Apostilla La apostilla de la Haya en documentos extranjeros Cada país apostilla con el sello de La Haya sus propios documentos. Las autoridades que apostillan los documentos en los diferentes países miembros del Convenio. La Apostilla de La Haya viene recogida en el Convenio de La Haya nº XII, de 5 de octubre de 1961, de…
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El Gobierno eleva la penalización a los contratos de corta duración. Así lo recoge la Orden PCM/313/2023, de 30 de marzo, por la que se modifica la Orden PCM/74/2023, de 30 de enero, por la que se desarrollan las normas legales de cotización a la Seguridad Social, desempleo, protección por cese de actividad, Fondo de…
DetallesBOLETIN ASEREM 26-05-2023
Cómo consultar el estado de tu trámite de Seguridad Social a través de la sede electrónica Si has solicitado alguna prestación o pensión, es posible que te hayas encontrado en la situación de no saber en qué fase se encuentra tu trámite, lo cual puede resultar muy incómodo. Afortunadamente, la Seguridad Social ha puesto a…
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Hacienda es uno de los organismos más temidos por los contribuyentes en España. Muchas personas se preguntan si Hacienda puede ver sus cuentas bancarias y la respuesta es sí. La Agencia Tributaria tiene acceso a la información bancaria de los contribuyentes a través de un sistema de intercambio de información entre entidades financieras y Hacienda.…
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Permisos trabajadores relacionados con elecciones Las elecciones municipales se acercan y es importante conocer cómo este evento puede afectar a los trabajadores. En este artículo, exploraremos los derechos de los trabajadores en relación con las elecciones y qué permisos se otorgan para permitirles ejercer su derecho al voto y cumplir con sus responsabilidades en las…
Detalles¿Motivos para despedir? Causas disciplinarias El despido disciplinario está contemplado en el artículo 54 del Estatuto de los Trabajadores, y consiste en un incumplimiento grave y culpable por parte del trabajador. En concreto, la ley hace referencia a los siguientes incumplimientos contractuales (que por consiguiente, pueden ser motivo para despedir al trabajador): Faltas repetidas e injustificadas de…
DetallesBOLETIN ASEREM 19-05-2023
Introducción al tema los trabajadores españoles expatriados podrán seguir cotizando a la Seguridad Social para mantener sus derechos laborales, sociales y sus prestaciones futuras. Según la nueva orden que está preparando la Seguridad Social, los trabajadores con empleo en un compañía española fuera de las fronteras que decidan de forma voluntaria continuar sujetos a la legislación laboral…
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