El Tribunal Superior de Justicia de Cantabria ha reconocido el derecho a una pensión de incapacidad permanente total a una empleada de hogar y trabajadora de ayuda a domicilio que llevaba años luchando contra los efectos incapacitantes de sus patologías lumbares crónicas, después de que el Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) rechazara su…
En los últimos meses, se ha reavivado el debate sobre la compatibilidad entre la solicitud de incapacidad permanente y el acceso a la jubilación. La cuestión no es menor: muchos trabajadores llegan al final de su vida laboral con patologías que podrían justificar una incapacidad, pero también con la edad suficiente para jubilarse. La interpretación…
El Contrato Invisible que Sostiene a España La Seguridad Social no es un mero descuento en la nómina ni una maquinaria burocrática inerte; es la estructura viva que blinda la cohesión en España. Este sistema, regido por el Real Decreto Legislativo 8/2015, se fundamenta en principios de universalidad y solidaridad que actúan como un seguro…
El Tribunal Supremo (TS), mediante la Sentencia nº 1094/2025, de 23 de julio (ECLI:ES:TS:2025:3786), establece que para acceder a la pensión de viudedad siendo pareja de hecho no basta con la convivencia previa, sino que también es necesaria la formalización de la unión con al menos dos años de antelación al fallecimiento del causante. Este…
El Real Decreto-ley 11/2024 modifica el régimen de jubilación parcial en la Ley General de la Seguridad Social, permitiendo la acumulación deltiempo de trabajo en diversos períodos (días, semanas, meses) para los trabajadores que acceden a la jubilación parcial antes de la edad legalde jubilación. Establece reglas específicas de cotización para estos casos y también…
El Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) ha comenzado a enviar mensajes de texto (SMS) a trabajadores en situación de baja médica por incapacidad temporal, informándoles sobre la necesidad de solicitar el pago directo de su prestación. Esta medida busca garantizar que los beneficiarios continúen recibiendo su prestación económica mientras se evalúa su situación…
El artículo relata el caso de un empleado de Decathlon que solicitó una baja médica tras una operación de hemorroides. Durante el periodo de incapacidad temporal, la empresa descubrió que el trabajador estaba realizando actividades en su propio negocio de estética, peluquería y fotografía. Un detective privado contratado por Decathlon obtuvo pruebas de que el…
Jurisprudencia: Roj: STSJ M 2171/2024 – ECLI:ES:TSJM:2024:2171 Id Cendoj: 28079340042024100136 Órgano: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo SocialSede: MadridSección: 4Fecha: 26/02/2024Nº de Recurso: 266/2023Nº de Resolución: 153/2024Procedimiento: Recurso de suplicaciónPonente: Alicia Catala PellonTipo de Resolución: Sentencia Tribunal Superior de Justicia de Madrid – Sección nº 04 de lo SocialDomicilio: C/ General…
Introducción: La Seguridad Social está implementando nuevas medidas para mejorar la comunicación con las personas en situación de incapacidad temporal. Recientemente, se ha dado a conocer el inicio del envío de mensajes de texto (SMS) para recordar a los afectados la importancia de solicitar el pago directo de su prestación. En este artículo, exploraremos…
En el ámbito laboral, la situación de un trabajador que está en baja médica puede generar conflictos legales si no se maneja adecuadamente por parte de la empresa. En este artículo, exploraremos un caso en el que la falta de notificación al trabajador sobre su situación laboral llevó a un despido considerado improcedente por parte…