Introducción En un fallo histórico, el Juzgado de lo Social nº11 de Madrid ha concedido la incapacidad permanente absoluta a una autónoma después de más de seis años de intentos y tras cuatro denegaciones por parte de la Seguridad Social. Este caso representa un hito en la lucha por los derechos de los trabajadores autónomos…
En el marco de las relaciones laborales, surgen situaciones complejas que requieren un delicado equilibrio entre las necesidades de los empleados y las expectativas de los empleadores. Una de estas situaciones gira en torno a la compatibilidad de una baja médica laboral con la realización de actividades en un puesto ambulante. El Tribunal Superior de…
En el ámbito laboral, la salud es un aspecto primordial que impacta directamente en el desempeño de los trabajadores. Recientemente, el Tribunal Supremo ha emitido una sentencia de gran relevancia, estableciendo que las intervenciones quirúrgicas realizadas en clínicas privadas para mejorar el funcionamiento de órganos principales, como es el caso del tratamiento de la miopía,…
En el ámbito fiscal, la determinación de los plazos para la derivación de responsabilidad solidaria en una deuda es un tema crítico. El Tribunal Supremo de España, en una reciente sentencia del 18 de julio, abordó este asunto y reprendió a la Agencia Tributaria por su manejo maximalista de los plazos de prescripción. Este artículo…
En el complejo mundo de la fiscalidad, la prescripción de la liquidación tributaria es un tema fundamental. A menudo, surgen disputas sobre cuándo se considera que una liquidación tributaria ha caducado y qué implicaciones tiene. El Tribunal Supremo ha emitido un veredicto crucial que arroja luz sobre este asunto. En este artículo, exploraremos en detalle…
El Tribunal Superior de Justicia de Madrid (TSJM) ha confirmado que es procedente el despido de una trabajadora por ineptitud sobrevenida, al no ser capaz de dominar, a nivel de mero usuario, un programa de inscripción, pagos y organización de actividades (Cronos), debiendo dedicar más de una hora a un proceso que debería tomar como…
En el ámbito laboral, la lucha contra el acoso sexual es fundamental para garantizar un ambiente seguro y respetuoso para todos los trabajadores. Sin embargo, la responsabilidad de la empresa en casos de acoso sexual no es automática y está sujeta a ciertas regulaciones y medidas preventivas. Responsabilidad de la empresa en casos de acoso…
Introducción En este artículo, exploraremos el reciente fallo del Tribunal Superior de Justicia de Canarias que respalda un despido disciplinario en el caso de una empleada de baja por ansiedad y depresión que también prestaba servicios en el negocio de su pareja. Analizaremos las implicaciones legales y éticas de esta decisión y cómo afecta a…
El Tribunal Supremo (TS) emitió una sentencia crucial, la 694/2023, que ha establecido un importante precedente. La sentencia declara que recibir la indemnización por despido de forma aplazada no afecta a la elegibilidad para recibir el subsidio de desempleo. Contrario al criterio previo del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), el TS dictaminó que las…
