Subvenciones por contratación de personas desempleadas colectivos desfavorecidos.

Las Condiciones de Trabajo que Pueden ser Modificadas Unilateralmente por la Empresa: Modificaciones Sustanciales

Introducción En el ámbito laboral, las condiciones de trabajo pueden ser objeto de modificaciones por parte de la empresa. Sin embargo, estas modificaciones deben cumplir ciertos criterios para ser consideradas sustanciales. En este artículo, exploraremos en detalle qué aspectos determinan la sustancialidad de las modificaciones laborales, según lo establecido en el artículo 41 del estatuto…

¿Cómo evitar los conflictos laborales?

Los conflictos que se generan durante la jornada laboral pueden ser muy diversos. Si no se actúa a tiempo pueden afectar tanto a la salud física y psicológica de los trabajadores implicados como a la productividad, rendimiento e imagen de la empresa.   Coincidiendo con el Día de la Psicología en España, Umivale Activa ha publicado una campaña…

Asesoría fiscal Castellón

Préstamos del Plan de Recuperación e impulsar la transición verde y digital de las empresas

​El nuevo marco permitirá iniciar la ejecución de la segunda fase del Plan de Recuperación, que da continuidad al proceso de modernización de la economía española Los préstamos favorecerán el impulso inversor y proporcionarán una red de seguridad para financiar inversiones privadas y públicas en las mejores condiciones financieras en los próximos años El ICO…

Qué derechos fundamentales pueden ser vulnerados por una orden empresarial

Los derechos fundamentales que pueden ser vulnerados por una orden empresarial en el ámbito laboral incluyen, entre otros, los siguientes: Prohibición de discriminación: Cualquier discriminación por motivos de raza, sexo, religión, opinión u otras condiciones personales o sociales constituye una vulneración de este derecho fundamental  . Derecho a la salud: Puede verse vulnerado en situaciones de acoso…