El 11 de febrero de 2025, el Consejo de Ministros aprobó un incremento del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) del 4,4%, situándolo en 1.184 euros mensuales distribuidos en 14 pagas, lo que equivale a 16.576 euros brutos anuales Este aumento tiene implicaciones fiscales directas para los trabajadores que perciben el SMI, ya que, por primera vez,…
Introducción y Contextualización En el ámbito laboral, la gestión de prestaciones por desempleo es una función esencial del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE). Sin embargo, en ocasiones, pueden producirse errores administrativos que resultan en el pago indebido de prestaciones a los beneficiarios. La cuestión que se plantea es si los ciudadanos están obligados a…
El Tribunal Supremo ha resuelto que las autorizaciones municipales para instalar terrazas en la vía pública no son un hecho imponible del Impuesto sobre Transmisiones Patrimoniales (ITP). Esta decisión surge de un recurso presentado por la Generalitat de Cataluña, argumentando que dichas autorizaciones implicaban un desplazamiento patrimonial sujeto al ITP. No obstante, el Tribunal determinó…
La Seguridad Social ofrece indemnizaciones a los beneficiarios de una incapacidad permanente en España Introducción Obtener una incapacidad permanente puede generar dudas sobre las compensaciones económicas disponibles. Es fundamental conocer los derechos y las posibles indemnizaciones para no dejar pasar beneficios importantes. ¿Qué es la Incapacidad Permanente? La incapacidad permanente se concede cuando un trabajador…
Introducción y Contextualización El Tribunal Supremo ha avalado que una empresa pueda pagar salarios inferiores al promedio de su sector si se rige por un convenio colectivo más antiguo. Esta decisión pone de relieve la importancia de la prioridad aplicativa de los convenios y su jerarquía normativa en el derecho laboral español.La sentencia genera un…
Existen diversas situaciones en las que un trabajador no recibe salario, pero la empresa o el sistema de Seguridad Social sigue cotizando en su nombre. Estas situaciones están reguladas por el Real Decreto 2064/1995 y otras normativas complementarias. A continuación, se enumeran las principales: Situaciones específicas en las que se cotiza sin pago al trabajador ¿Qué es…
El plazo para que pymes y jóvenes empresas innovadoras presenten sus solicitudes se extiende del 11 de febrero al 25 de marzo Subvenciones a empresas para proyectos de innovación de pyme (INNOVA-CV) para el ejercicio 2025. OBJETIVOS Realización de proyectos innovadores que redunden en una mayor competitividad de las empresas y que tengan resultados tangibles…
El Desempleo en España 2025: Prestaciones y Límites En 2025, el panorama laboral en España sigue siendo un tema de gran interés para muchos ciudadanos. Las prestaciones por desempleo continúan siendo una red de seguridad crucial para aquellos que se encuentran temporalmente sin trabajo. Este artículo explora los aspectos más relevantes de las prestaciones por…
Teniendo en cuenta valores como el respeto al medioambiente, la cohesión social y la igualdad de género, este proyecto estratégico dedicado a la economía social y de los cuidados se orienta a impulsar el sector de la economía social, que reúne a entidades con criterios sociales y equitativos que tienen un objetivo de bienestar social, promueven el…
En ASEREM, continuamos manteniéndolos informados sobre las últimas novedades legislativas y normativas que afectan al panorama laboral y empresarial. A continuación, les presentamos las actualizaciones más recientes: 💰 Real Decreto 87/2025 – SMI 2025:Publicado el 12 de febrero de 2025, este decreto establece el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) para 2025, ajustando las condiciones salariales para…