El trabajador alega discriminacion Veamos como el juzgado resuelve según los casos que presentamos en este artículo. Ley 15/2022, de 12 de julio, para la igualdad de trato y la no discriminación exige la ley es que el trabajador que alegue la discriminación aportes suficientes. Juzgado de lo Social N°. 1 de Granada, Sentencia de…
Estudiantes en prácticas cotizarán a Seguridad Social, estará bonificada al 95% y entrará en vigor el próximo 1 de octubre. Real Decreto-ley 2/2023 de medidas urgentes para la ampliación de derechos de los pensionistas ha introducido a los estudiantes en formación. “la inclusión en el sistema de Seguridad Social de alumnos que realizan prácticas formativas…
Prevencion10 es un servicio público gratuito de asesoramiento en prevención de riesgos laborales que permite: Gestionar de forma sencilla los riesgos laborales a las empresas de hasta 25 trabajadores. Facilitar el cumplimiento en materia de coordinación de actividades empresariales e informar de sus riesgos a los trabajadores autónomos. Es un servicio de asesoramiento gratuito gestionado…
Los pensionistas que residen en el extranjero y reciben pagos de pensión deben presentar su certificado de vida en el primer trimestre de cada año para continuar recibiendo su pensión, según el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones de España. ¿Cómo obtener el certificado de fe de vida? Los pensionados pueden presentar: una declaración…
¿Quién tiene que implantar un plan LGTBIQ+? Todas las empresas que operen en España con más de 50 empleados. ¿Qué plazo tienen para implantar el plan LGTBIQ+? Tienen un año para implantar un plan LGTBIQ+ hasta el próximo 2 de marzo de 2024 para implantar un plan con el objetivo de alcanzar la igualdad real…
Las empresas ya estaban obligadas a tener un protocolo frente al acoso sexual y por razón de sexo, pero la ley del «sólo sí es sí» ha ido más allá y persigue la adopción y puesta en práctica de políticas que garanticen la sensibilización, prevención, detección y sanción de la violencia sexual en las empresas,…
Jubilaciones Parciales y Contratos de Relevo : ¿Habrá aumento de costos salariales en 2023? A medida que la fuerza laboral sigue envejeciendo, las jubilaciones parciales y los contratos de relevo se han convertido en una forma cada vez más popular para que las empresas gestionen sus necesidades laborales. Para el 2023 vea como queda la…
SÍNDROME DE BURNOUT EN EL LUGAR DE TRABAJO Definición El Síndrome de Burnout es un tipo de estrés relacionado con el trabajo, un estado de agotamiento físico, emocional o mental que tiene consecuencias en la autoestima y se caracteriza por un proceso gradual, en el que las personas pierden interés en sus tareas, sentido de…
Pensión de viudedad en 2023: requisitos para tramitar la prestación. Cuando se trata de pareja de hecho, habrá que acreditar una convivencia estable e ininterrumpida durante el período de los cinco años anteriores al fallecimiento. Este requisito no será exigible si existen hijos comunes. Los divorcios o separaciones cuentan con diferentes condiciones. La pensión de viudedad es…
Normas legales de cotización para 2023 La Orden PCM/74/2023 desarrolla las normas legales de cotización a la Seguridad Social, desempleo, protección por cese de actividad, Fondo de Garantía Salarial y formación profesional para el ejercicio 2023. El objetivo es desarrollar las previsiones legales en materia de cotizaciones sociales para el periodo del ejercicio 2023. El…