Condena a un empresario por pagar a una trabajadora a tiempo parcial como si fuera a jornada completa. En el ámbito laboral, es fundamental que los empleadores cumplan con las leyes y regulaciones establecidas para proteger los derechos de los trabajadores. Sin embargo, en ocasiones, algunos empresarios no registran correctamente el horario de sus empleados,…
Se puede despedir por ineptitud sobrevenida a trabajadores subrogados si la nueva empresa constata que no tienen la titulación exigida en el pliego de condiciones, aunque llevaran 5 años de experiencia ejerciendo las funciones (STS 25/04/2023) La sentencia del Tribunal Supremo que mencionas establece que es posible despedir por ineptitud sobrevenida a trabajadores subrogados si…
Introducción Breve explicación del caso del Tribunal Superior de Justicia de Madrid (TSJM) y su sentencia. Contexto legal Explicación del marco legal relacionado con el control de las actividades en internet durante la jornada laboral. El caso del trabajador despedido Detalles sobre el despido del trabajador y las razones que argumentó para impugnarlo. La sentencia…